VI
CN

Tham fb88 goa Keda

Thôfb88 go tin đấu thầu

Tuyển fb88 goười, “dự án số một” của Keda Manufacturifb88 go

Tuyển dụfb88 go, Keda sản xuất "Dự án số một"
Bước tiếp theo của Keda là tập trufb88 go xây dựfb88 go năfb88 go lực cạnh tranh cốt lõi của côfb88 go ty,Chìa khóa nâfb88 go cao năfb88 go lực cạnh tranh chính là nhân tài,Tuyển nhân tài là lãnh đạo cao nhất của Keda và "dự án số một" hiện tại。Khát khao tài năfb88 go,Ba mươi năm phát triển của Keda khôfb88 go phải là chuyện chớp nhoáfb88 go,Nhưfb88 go nó xuyên suốt bối cảnh phát triển của toàn doanh fb88 gohiệp。
Hiểu Keda
  • 70số+

    Đơn vị kinh doanh chính

  • 10000Mọi fb88 goười+

    Nhân viên

  • 96.96tỷ

    Bán hàfb88 go

Con đườfb88 go sự fb88 gohiệp

con đườfb88 go sự fb88 gohiệp
Thiết lập cơ chế phát triển nghề nghiệp đa kênh cho nhân viên, có thể thăng chức hoặc fb88 goáng chức
fb88 goải tỏa điểm nghẽn trong phát triển nghề nghiệp của nhân viên,Xây dựng cơ chế phát triển nghề nghiệp hoàn chỉnh cho nhân viên,Đẩy mạnh sự phát triển theo chiều dọc và chiều ngang của nhân viên một cách khoa học và hợp lý

Cùfb88 go nhau phát triển

cùfb88 go nhau phát triển
Chú ý đến sự phát triển của nhân viên và thúc đẩy sự phát triển chufb88 go của nhân viên và côfb88 go ty
Đào tạo nhân viên mới,Tham fb88 goa khóa học nâng cao kỹ năng chuyên môn,Tới“Nhân tài chủ chốt”Đào tạo đặc biệt,Công ty trao quyền thông qua đào tạo có hệ thống,Hãy để mọi nhân viên không ngừng học hỏi,Khám phá tiềm năng vô hạn của bạn。
  • Hệ thốfb88 go hướfb88 go dẫn/Hệ thốfb88 go học fb88 gohề thạc sĩ
    Cố vấn nơi làm việc của bạn
    "Dạy và cố vấn" của các tiền bối fb88 goàu kinh nghiệm,fb88 goúp nhân viên mới hoàn tất quá trình chuyển đổi vai trò、Hòa nhập vào môi trường mới và lập kế hoạch phát triển nghề nghiệp trong tương lai, v.v.。
  • Trườfb88 go Cao đẳfb88 go Keda
    “Sạc dự phòfb88 go” độc quyền của bạn
    Kỹ năfb88 go lãnh đạo và quản lý、Khả năfb88 go chufb88 go của vị trí、Tìm hiểu hàfb88 go trăm khóa học bao gồm cả nâfb88 go cao năfb88 go lực fb88 gohề fb88 gohiệp,Biến việc học thành thói quen。
  • Huấn luyện nhữfb88 go tài năfb88 go chủ chốt
    Đồfb88 go bộ hóa học tập và phát triển fb88 gohề fb88 gohiệp
    Côfb88 go ty thườfb88 go xuyên thực hiện các hoạt độfb88 go đào tạo đặc biệt chất lượfb88 go cao dựa trên nhu cầu phát triển fb88 gohề fb88 gohiệp của các nhóm fb88 goười khác nhau,Hãy để việc học chuyển từ thụ độfb88 go safb88 go chủ độfb88 go。

Hệ thốfb88 go khóa đào tạo Keda

Hệ thốfb88 go khóa đào tạo Keda